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港资企业因被跨国企业收购引起罢工导致劳资纠纷案

广东某纸塑有限公司系一家港资企业,成立十多年,与肯德基、麦当劳等知名企业存在长期合作关系。员工以劳务派遣工居多。2012年,该企业投资方香港集团被某跨国企业,内地投资的旗下公司一并被收购。由于企业方刻意隐瞒收购事实,声称仅仅是企业融资,最后在网上得知企业被收购后引起不满情绪,由于企业仍表示没有收购只是融资,员工就合同履行问题、工龄计算问题、劳动条件等问题向企业方表达合理诉求,希望企业给员工一个定心丸,好安心工作。但企业迟迟不予回应,认为收购与员工没有任何关系。企业的蛮横态度,最后引发了数百名罢工事件。经过当地劳动部门等介入,事件得以平息,恢复正常生产。但企业却意外开除了十几名员工,其中包括多名工作10年左右的老员工。经人介绍,被开除的近一半员工委托我来全权代理维权。经过认真分析案件事实情况,认为企业显然属违法解除劳动合同。经劳动仲裁,我的代理意见基本都被采纳,裁决企业非法解除劳动关系,应按照经济补偿金标准支付双倍赔偿金。